Медик из Донбасса получит работу в Приморье
В медицинские учреждения Приморья с начала года трудоустроились более 10 специалистов из других регионов России. Врачи разных профилей и средний медперсонал из Хабаровского, Камчатского и Забайкальского краев, Мурманской и Иркутской областей, Еврейской автономной области и Ханты-Мансийского автономного округа, Республики Тыва в этом году начали трудиться в медучреждениях края. Готовы предложить рабочие места в Приморье и вынужденным переселенцам из ЛДНР.
По информации министерства здравоохранения Приморского края, в регионе с 2019 года реализуются и расширяются значительные меры соцподдержки медицинских работников. Это значительное преимущество для трудоустройства в здравоохранении Приморья. Только в первом квартале текущего года на эти цели направлено 82,5 миллиона рублей. Более того, меры соцподдержки медиков в Приморье, инициатором которых стал Губернатор края Олег Кожемяко, были признаны Минздравом России одной из лучших российских практик.
«В этом году мы начали работать с кадровым агентством, которое занимается привлечением врачей в Приморье из других регионов России. У нас действительно реализуются уникальные меры финансовой соцподдержки, программа арендного жилья, ремонтируются и оснащаются больницы и поликлиники, обеспечивая комфортные условия труда. Это привлекательные условия для специалистов из других регионов», – отметила заместитель председателя Правительства – министр здравоохранения Приморья Анастасия Худченко.
Так, опытный врач УЗИ-диагностики сердца из Мурманской области в мае пополнил штат Лесозаводской центральной горбольницы, а в Дальнереченскую больницу приняли акушера-гинеколога из Хабаровского края. Штат Владивостокской поликлиники №1 увеличился сразу пятью приезжими специалистами – это участковый терапевт, две медицинские сестры, фельдшер, участковая медицинская сестра. В Пожарской центральной райбольнице работает участковый врач педиатр из Сургута. Из Республики Тыва в Краевой противотуберкулезный диспансер приехал участковый врач-фтизиатр. Врач-эпидемиолог из Читы устроился в Уссурийскую дезостанцию. А Красноармейская центральная райбольница приняла в штат анестезиолога-реаниматолога из Хабаровска.
«Наш новый врач Арам Петросян уже ведет наблюдение и лечение пациентов с сердечно-сосудистой патологией в терапевтическом отделении круглосуточного стационара. Кроме того, занимается проведением эхокардиографии в кабинете УЗИ-диагностики лечебно-диагностического отделения», – обозначил главный врач Лесозаводской центральной горбольницы.
Более того, в медучреждения Приморья трудоустраиваются и специалисты других стран, так в Михайловскую центральную райбольницу приняли в этом году врача-инфекциониста из Таджикистана. А Приморское краевое патологоанатомическое бюро в мае ожидает специалиста из Донбасса, который в числе вынужденных переселенцев прибыл в Находку в конце апреля.
Отметим, с этого года каждое медицинское учреждение Приморья реализует программу развития повышения кадрового потенциала. Такая системная работа позволит снизить кадровый дефицит в отрасли. Главные врачи организуют встречи со студентами профильных учебных заведений, приглашают их на практики и работают с абитуриентами, помогая в выборе профессии. Кадровое направление является важнейшим в реализации национального проекта «Здравоохранение» и программы модернизации первичного звена.
